Трудова медицина
Трудовата медицина до 1960 г. се нарича индустриална медицина – клон на медицината, който се занимава с поддържането на здравето на работното място, включително профилактика и лечение на заболявания и наранявания, с второстепенни цели за поддържане и повишаване на производителността и социална адаптация на работното място.
Следователно индустрията на клиничната медицина е активна в областта на здравето и безопасността на труда. Тя работи, за да гарантира постигането и поддържането на най -високите стандарти за здраве и безопасност на работното място. Въпреки че ОМ може да обхване голямо разнообразие от дисциплини, той се фокусира върху превантивната медицина и управлението на заболявания, наранявания и увреждания, свързани с работното място. Физиците трябва да имат широки познания по клинична медицина и да са компетентни в някои важни области. Те често съветват международни органи, правителствени и държавни агенции, организации и профсъюзи. Съществуват контекстуални връзки с физикалната медицина и рехабилитацията и здравното осигуряване.
Службата по трудова медицина се създава в предприятия, институции и организации с брой работници 50 и повече лица. В организации с до 50 работници тази услуга може да се предоставя от специалист на непълно работно време. При броя на до 20 работници могат да бъдат договорени трети специалисти, които имат подходящо обучение за изпълнение на функциите на службата за защита на труда.
За нас: Ние сме ЛОТ-КОНСУЛТ ЕООД и сме водещ доставчик на услуги по здраве и безопасност при работа.
За контакти с нас- телефон: 0700 800 10
Адресът ни е: София, Централен офис,1612 ж.к. Лагера, ул. Троянски проход No.16.
В предприятие с 50 или повече служители броят на службите за защита на труда се определя съгласно Препоръката относно структурата и броя на службите за защита на труда, което е допълнение към типичната разпоредба за услугите по защита на труда. Работниците на службата за защита на труда трябва да имат специално висше образование в областта на защитата на труда, както и практически опит в съответната индустрия. По важността на дейността и възнагражденията те се приравняват със служители на водещи отдели и служби на предприятие или институция. Службата за защита на труда докладва директно на собственика.
